Работодателей обяжут оплачивать занятия спортом для своих сотрудников

 Уже в следующем году в силу вступят поправки в типовой перечень ежегодных мероприятий по охране труда. Работодатели отныне обязаны больше заботиться о самочувствии и комфорте сотрудников – вплоть до оплаты им финтес-тренировок. Идея не нова, и как будут исполняться требования, пока не ясно. Однако наша съемочная группа решила порассуждать над историей вопроса и выяснила, что ряд волгоградских предприятий ежедневно отправляют своих сотрудников на плановые зарядки. Каждому офисному сотруднику знакомы боли в шее и спине в конце рабочего дня. Между тем, уже в следующем году работодателям придется уделить здоровью подчиненных гораздо больше внимания – вплоть до коллективных походов в фитнес-зал. Как передают ведущие российские информагентства, с будущего года сотрудники практически любых компаний смогут потребовать от своих работодателей оплачивать занятия в фитнес-клубах или иные спортивные занятия. Подтверждают это и в минтруде. Волгоградец Александр каждое утро начинает с разминки в корпоративном спортзале. Нет, он не директор, а рядовой сотрудник, и посещать зал может в любое время. А значит, стрессы не страшны. Александр Ломакин, офисный служащий: «Физические упражнения повышают тонус, улучшают кровообращение, есть возможность лучше работать, выполнять больше поручений, которые дает руководство, и, естественно, делать больше во благо компании». Помимо тренажерного зала, здесь каждый может посетить и корпоративную столовую, и комнату отдыха. В руководстве такое плодотворное безделье поддерживают. Елена Скитер, руководитель: «Для нас в первую очередь важны наши сотрудники. И очень важно, чтобы им было комфортно на работе, поэтому мы делаем все возможное для этого. Открытие спортзала является очень выгодным вложением, потому что компания больше теряет на больничных и прогулах, чем на оснащении спортзала». Нынешняя инициатива министерства труда – это попытка осовременить старую добрую производственную гимнастику. На предприятиях Советского Союза это было нормой вплоть до начала 90-х годов. Позывные неслись из радиорубки. Теперь каждое предприятие будет само определять, как именно заботиться о здоровье сотрудников. С их согласия будут приобретаться годовые абонементы на фитнес или устраиваться футбольные турниры. Впрочем, как показывает практика, по-настоящему дружному коллективу, чтобы зарядиться здоровьем и позитивом, достаточно просто оглянуться вокруг. Если присмотреться, то фитнес-тренера можно найти в любом коллективе. У нас им оказался монтажер по имени Александр. И пяти минут здоровья довольно, чтобы вновь вернуться к работе.

Ссылка на источник

Вы можете оставить комментарий, или ссылку на Ваш сайт.

Оставить комментарий

Вы должны быть авторизованы, чтобы разместить комментарий.